ООО «Ремба» – это активно развивающаяся компания, которая занимается обновлением и заменой кухонных фасадов и столешниц. Мы осуществляем работу полного цикла: от выявления потребностей клиента до доставки и установки готовых комплектующих. Наши главные ценности – это качество и результат. Генеральный директор – Лопастейский Антон, предприниматель с 18-летним стажем и огромным опытом в разных нишах, развитии и масштабировании бизнеса.
Компании для реализации проектов нужен опытный и технически подкованный дизайнер-конструктор корпусной мебели.
Чем предстоит заниматься?
Необходимые навыки:
Уверенно владеете ПК и дружите со специализированным ПО: GoogleDocs, Bitrix24.
Навыки продаж и знание клиентского сервиса.
Обучаемость. Открытость новому. Адекватная реакция на конструктивную критику.
Уверено владеете программами: PRO 100, Базис-Мебельщик (важно для бесперебойной работы с производством);
Знание WOODY, Астра Конструктор Мебели, К3-Мебель и KitchenDraw не обязательно, но будет преимуществом.
Обязательно иметь смартфон, компьютер с нормальной камерой и доступ в интернет!Мы сработаемся, если:
Очень приветствуется опыт аналогичной работы в Икея, Леруа (и других сетевых салонах), или хотя бы знание их ассортимента по кухням
Мы не сможем сотрудничать, если:
- Вы собираетесь совмещать работу у нас с декретом, уходом за родственниками или работой в офлайне на полный день. Работа у нас – это полноценная нагрузка, множество актуальных задач ежедневно;
- Вы привыкли работать в «плавающем» режиме, откладываете решение важных вопросов на потом, а при слове «дедлайн», Вам явно не по себе;
- Ждёте отмашки, не самостоятельны и боитесь ошибиться;
- Не готовы соблюдать корпоративные стандарты и следовать инструкции. Предстоит работать с готовым ассортиментом решений, ставить интересы компании и клиентов выше собственных вкусовых предпочтений.
Условия работы и график:
- Возможность полностью удалённой работы, связь через Telegram, Zoom, Google meet, e-mail, телефон;
- Гибкие возможности оформления (сотрудничаем с самозанятыми, ИП, ГПХ, оформление в штат по ТК РФ);
- Работа в перспективной компании, предлагающей оригинальный продукт;
- Уровень дохода сдельный и обсуждается с каждым успешным кандидатом индивидуально.
Какие перспективы?
При наличии соответствующих компетенций и желания Вы сможете расти в структуре подразделений: отдел продаж, отдел технического контроля, отдел контроля клиентского сервиса.
Вам предстоит 3 этапа отбора:
1. Заполнение анкеты.
2. Онлайн-интервью. На этом этапе мы познакомимся поближе, обсудим нюансы работы и ожидания друг друга. Будьте готовы выполнить небольшое творческое задание в онлайн-режиме.
3. Собеседование с Генеральным директором. Обратная связь будет дана в течение 3 рабочих дней.
Сайт: https://lk.jobers.ru/vacancies