Основное направление работы - внедрение регламентированного (бухгалтерского и налогового) учета на базе 1С у Заказчиков (ООО и АО).

Обязанности:

• Проработка и описание правил ведения бухгалтерского и налогового учета на предприятиях Заказчика;
• Консультирование пользователей Заказчика по бухгалтерскому и налоговому учету как в части методологии, так и в части работы в программных продуктах 1С;

  Подготовка и согласование с Заказчиком технических заданий на доработку информационной системы в части бухгалтерского и налогового учета;

• Постановка задач разработчикам на доработку информационной системы в части бухгалтерского и налогового учета;
• Сдача Заказчику доработанного функционала по бухгалтерскому и налоговому учету;
• Разработка пользовательских инструкций по работе в программных продуктах фирмы 1С.

Требования (для нас важно):

• Глубокие знания методологии бухгалтерского и налогового учета;

• Опыт работы по ОСНО, ПРБУ 18, ведение Книг покупок и продаж;

• Стрессоустойчивость;

• Способность быстро обучаться;

• Умение работать в команде.

Наши пожелания (Будет плюсом):

• Опыт работы на проектах по внедрению ПП;

• Опыт работы с ГОЗ;

• Опыт написания документации (задания на доработку, инструкции по доработанному функционалу);

• Наличие сертификата "1С:Специалист-консультант" по внедрению прикладного решения "Бухгалтерия предприятия" и/или по внедрению подсистем регламентированного учета в "1С:ERP Управление предприятием";

• Наличие сертификата "1С:Специалист-консультант" по внедрению подсистем управленческого учета в программе "1С:ERP Управление предприятием 2".

Условия:

• Официальная (белая) заработная плата по результатам собеседования с первого дня работы от 70 000 руб.;

• Обучение и наставничество на время испытательного срока, разработка индивидуального плана развития в компании с четкой системой мотивации (есть Положение по грейдам);

• Поддержка и выделение наставника на время развития и адаптации;

• Дружная команда профессионалов;

• Интересные проекты, в том числе в компаниях федерального уровня;

• Премирование по результатам выполнения проектов;

• Премирование по результатам работы компании за год;

• Обучение, повышение личных и профессиональных качеств по индивидуальному плану развития за счет компании;

• Возможность удаленной работы;

• Пятидневная рабочая неделя (возможен гибкий график);

• Компенсация затрат на санаторно-курортное лечение;

• Компенсация ГСМ;

• Возможность получения льготной ипотеки по льготной ставке для ИТ-специалистов, в соответствии с постановлением Правительства Удмуртской Республики «О мерах по реализации пилотного проекта по льготному ипотечному кредитованию»;

• И многие другие приятные бонусы, о которых мы расскажем на собеседовании.

О компании:

«Развитие – Новое Мышление» — российская IT-компания, работающая по принципу проектного офиса с крупными предприятиями, в том числе федерального уровня. Проекты, реализованные нашей компанией, входят в ТОП-500 крупнейших проектов по автоматизации на базе программных продуктов фирмы "1С". Партнёры ценят нас, в первую очередь, за профессионализм и клиентоориентированный подход. Мы помогаем нашим партнерам посмотреть на свою компанию с другой стороны, рассмотреть новые возможности развития как бизнеса в целом, так и его отдельных направлений, увидеть точки роста бизнеса и пути повышения его прибыльности.

Специалисты нашей компании более 20-ти лет выполняют проекты на предприятиях различных масштабов по внедрению систем например, "1С:ERP Управление предприятием 2". В штате компании профессионалы своего дела, все сотрудники аттестованы по программным продуктам фирмы "1С". У нас дружный, озорной и веселый коллектив, сплоченный при выполнении проектов (в командировках, как в

Чтобы всегда выполнять работы на высоком уровне, мы помогаем нашим сотрудникам развивать в себе качества, необходимые для создания лучшей команды профессионалов, готовой развиваться и совершенствоваться.